Met deze nieuwe werkvorm heb jij als recoveryverpleegkundige de mogelijkheid om bij verschillende ziekenhuizen in de regio te werken. Door als ziekenhuizen samen te werken kunnen we gebruikmaken van de kennis, kunde en collegialiteit van veel zorgprofessionals. En word jij continu uitgedaagd binnen wisselende werkomgevingen én verbreed je je blik.

WorkFlow biedt jou:

• Eigen regie op waar, wanneer en hoeveel je werkt.
• Flexibiliteit met de zekerheid van een contract. Afwisselende werkomgeving bij alle aangesloten ziekenhuizen.
• De zekerheid van een contract met extra flexibiliteit.
• Basiszekerheden zoals inkomen bij ziekte en langdurige arbeidsongeschiktheid.
• Opleidingsmogelijkheden en fiscale voordelen. Bijvoorbeeld een fietsregeling.
• Een Flow-community waarin je andere Flow’ers ontmoet en samen ruimte krijgt voor ontwikkeling.
• Een pensioenbijdrage en reiskostenvergoeding.

Hoe het werkt:

1. Je krijgt een contract bij één van de deelnemende ziekenhuizen.
2. Je werkt minimaal 50% per jaar bij jouw eigen ziekenhuis.
3. Via het online WorkFlow platform schrijf je je in op diensten en opdrachten passend bij jouw situatie en competenties
4. Ontvang voor jouw flexibiliteit bovenop je salaris een FLOW-toelage voor de uren die je in andere ziekenhuizen werkt.

• Je bent een ondernemende recoveryverpleegkundige of gelijkwaardig diploma. Omdat je werkt in wisselende teams en ziekenhuizen, kun je je makkelijk aan veranderende omstandigheden aanpassen. Je communiceert helder en bent handig met digitale systemen. Ook doe je graag nieuwe kennis op.
• Je bent in het bezit van het diploma recoveryverpleegkundige.
• Je bent een teamspeler. Hierin neem je je verantwoordelijkheid, maar kun je ook goed zelfstandig werken.

Solliciteren kan via het sollicitatieformulier onderaan de pagina.

Heb je vragen over de vacature? Neem dan gerust contact op. Je kunt een e-mail sturen naar Ingrid Smienk, via: i.smienk@vanweelbethesda.nl. Zij beantwoordt je vragen graag!